12月7日，公司在華西大廈1506會(huì)議室舉行經(jīng)理層任期制和契約化管理簽約儀式。
簽約儀式上，黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)姚先濤代表公司董事會(huì)與公司副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、總工程師、四川五建執(zhí)行董事簽訂崗位聘任協(xié)議。
黨委副書(shū)記、總經(jīng)理?xiàng)钋锺Y與經(jīng)理層成員簽訂了個(gè)人年度及任期目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
推行經(jīng)理層任期制和契約化管理是基于中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度的新型經(jīng)營(yíng)責(zé)任制，是激發(fā)企業(yè)內(nèi)生活力動(dòng)力的關(guān)鍵舉措，是實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。此次簽約，標(biāo)志著公司在全面推行經(jīng)理層任期制和契約化管理工作中邁出了關(guān)鍵的一步。
